在宅勤務者のメッセージ・ストラテジー（MS）

リモート環境でも、信頼と成果につながる働き方を考えるプログラム

公開コース（オンライン開催）

在宅勤務では、

「自分の努力が見えていないのではないか」
「きちんと評価してもらえるだろうか」
「オフィスにいる人の方が有利なのではないか」

といった不安を感じる人が少なくありません。

本コースでは、約1万人のビジネスパーソンを対象とした調査研究をもとに、
上司が高く評価する行動の共通点を学びます。

そして、自身の強みや業務環境に合わせて、
信頼と成果につながる具体的な行動計画を作成します。

こんな方におすすめ

リモートワークをしている
上司とのコミュニケーションに不安がある
評価の基準が見えにくいと感じている
自分の努力や成果を適切に伝えたい
主体的にキャリアを築いていきたい

このコースで学ぶこと

上司が評価する5つの行動

研究から明らかになったトップパフォーマーに共通する行動を学びます。

主体性を発揮する
一貫して成果を出す
専門性と判断力を発揮する
ロールモデルとして行動する
進んで背伸びする

自分にとって最も効果的な行動を選ぶ

すべてを一度に実践する必要はありません。

組織から期待されていること
自分の強みや志向

を踏まえながら、優先順位を整理します。

日常業務に落とし込む

学習内容を具体的な行動計画に変換し、職場で実践できる形に整理します。

また、

自身のエンゲージメントや満足度を振り返り、
より働きやすい環境をつくる工夫も考えます。

特徴

約1万人の調査研究をベースに開発

360度フィードバックと上司評価の分析から導かれた、
実証的な知見を学びます。

研修後も学びを定着

行動計画を作るだけでなく、
上司や周囲を巻き込みながら継続的に実践します。

事前アセスメントつき

受講前にセルフアセスメントを実施し、自身の働き方や価値観を整理します。

コンパクトな90分プログラム

短時間で学び、すぐに実践に移せる構成です。

受講後によくみられる変化

上司が何を期待しているかを意識するようになる
成果や進捗の伝え方が変わる
評価に対する不安が減る
主体的な行動が増える
リモート環境でも安心して働けるようになる

コース概要

開催時間	1時間半（15:00～16:30)ｘ1回
形式	Zoomによるオンライン
受講対象	リモートワークをしている社員若手社員中堅社員プロジェクトメンバー
受講費用	17,500円（税前）／19,250円（税込）
定員	16名
開催日程	2026年 2月17日(火)　 5月20日(水)　 8月27日(木)　 11月12日(木)　　 2027年 2月17日(水)
特記事項	・受講前にオンラインのセルフ・アセスメントがあります。・セルフ・アセスメント実施のため、受講１週間前までにお申込みが必要です。

お申込み